Virtuell zu realer Diagnostik mit unseren Remote-Assessments

Hier finden Sie die Vorteile und technischen Details des digitalen Video-Assessments kurz und übersichtlich zusammengefasst.

Vorteile unserer Remote-Assessments

  • kein physischer Kontakt der Beteiligten am gleichen Ort erforderlich, kein Infektionsrisiko 
  • funktioniert auf allen gängigen Endgeräten mit aktuellen Browsern; es sind keine Installationen notwendig
  • weltweit ohne Reiseaufwand durchführbar
  • ressourcenschonend, umweltfreundlich und kosteneffizient
  • objektives und faires Assessment für Sie und Ihre Kandidaten
  • wissenschaftlich fundiertes Diagnoseverfahren mit valider Eignungsempfehlung

Technik

  • sicheres Videokonferenzsystem von S & F Personalpsychologie oder das in Ihrem Haus genutzte System
  • Kandidaten benötigen lediglich stabile Internetverbindung, Endgerät mit Webcam, Mikrofon und Lautsprecher

Haben Sie noch Fragen zur Technik, zur praktischen Anwendung oder zu den Vorteilen des digitalen Video-Assessments?
Wir freuen uns über Ihre Anfragen.

Jetzt anfragen

Einen detaillierten Überblick über unsere Einzel-Assessments finden Sie unter www.einzelassesmentcenter.de

Bereit fürs 1000-Meilen-AC

Personalauswahl und Potenzialanalysen erfordern keine persönliche Präsenz der Beteiligten mehr. 
Was jedoch unverändert bleibt, ist die hohe Validität der Ergebnisse.

Wir führen Ihre Assessments virtuell und auf dem aktuellsten Stand der Assessment-Technologien durch. Unsere Virtual Assessments sind objektiv, fair, ressourcenschonend, umweltfreundlich und kosteneffizient. Damit treffen Sie auf jede Distanz sichere Personalentscheidungen. 
Sprechen Sie uns an.
 

Jetzt mehr erfahren!

Wir sind
gerne für Sie da!

Schreiben Sie uns Oder rufen Sie uns an: +49-711-48 60 20-0 S & F Personalpsychologie
Managementberatung GmbH Königstraße 20 70173 Stuttgart